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27 Oct 2020

La conduite du changement n'est pas une action facile à mener. Elle doit, au contraire, être intégrée dans une démarche globale impliquant tous les acteurs concernés. Elle doit également être gérée comme un projet structurant, finalisé et suivant un plan d'Assurance Qualité. Dans cet avis d'expert, nous allons présenter la notion du changement, les peurs et craintes permettant d'affic...

26 Oct 2020

Selon Frédéric Hudson, coach et professeur universitaire,pour Devenir il est indispensable d'accepter et d'accueillir le changement en laissant de côté nos peurs et résistances, considérer les épreuves de la vie comme étant une opportunité pour apprendre, s'enrichir, mettre à jour nos certitudes... et aussi de prendre conscience de nos pensées, attitudes  et nos modes de fonctionnem...

17 Juil 2020

Restez chez vous ! c’est le mot d’ordre communiqué par les autorités marocaines, le 20 Mars 2020, pour minimiser les contacts et limiter la propagation du Covid 19. Depuis lors, nous avons tous vécu une situation inédite d’une si grande ampleur qui a généré un cocktail de sentiments défavorables : colère, peur, ennui,anxiété… mais qui nous a aussi donné l’occasion d’une introspection pou...

24 Juin 2020

C’est une notion complexe et polymorphe qui représente des transformations plus ou moins importantes. Donc, différente de la « simple » évolution quotidienne et naturelle. Il y a changement lorsqu’il se produit une rupture nécessitant un travail d’apprentissage et de reconfiguration de l’état existant. Parmi les mythes qui accompagnent souvent les managers lors des changemen...

24 Juin 2020

Mettre fin à une situation d’inconfort ou d’anxiété...développer des relations plus satisfaisantes…se lancer finalement dans ce projet qui nous tient à cœur… Chacun de nous a ses propres objectifs ou désirs et souhaite bien franchir le pas vers une situation meilleure, mais se retrouve bien souvent bloqué devant des peurs et résistances conscientes ou/et inconscientes. Avoir peur de l...

03 Juin 2020

On craint de ne pas s’en sortir si le virus continue à se propager. On s’inquiète de la façon dont on fera face à cette situation exceptionnelle de confinement…. L’être humain est doué quand il s’agit de prédire le pire. Or les études ont démontré que l’individu a cette tendance à surestimer la gravité des conséquences liées à des événements difficiles et, en même temps, à sous-estime...

01 Juin 2020

Comment y faire face ? Après le burn-out et le bore-out, on parle aujourd’hui de brown-out. De quoi s’agit-il au juste ? Le champ de la psychopathologie s’est enrichi ces dernières années par de nouveaux vocables en relation avec le monde de travail. Il s’agit du : Bore-out : c’est le terme choisi, en 2007, par 2 consultants  américains, Peter Werder et Phili...

22 Mai 2020

A qui s'adresse-t-il? Qu’est ce que le coaching de maintenance et à qui s’adresse-t-il ? Si le coaching est un processus qui permet d’accompagner les personnes à vivre en accord avec elles-mêmes,  trouver le juste dosage entre efficacité et quiétude, entrer en contact avec ses propres valeurs et buts, différentes formes en existent, marquant une spécificité d’outils et mé...

21 Mai 2020

Frédéric Hudson : un « maître en changement continu » Expert en formation et développement d’adultes et professeur à l’université de Columbia aux États-Unis, Frédéric Hudson est philosophe, pédagogue et écrivain, il a fondé le Fielding Institute à Santa Barbara en Californie. Considéré comme l’un des pères du coaching, il propose une théorie sur le changement continu à l’intérieur et ...

20 Mai 2020

Pour accompagner le changement Qu’est-ce que le coaching de croissance et à qui s’adresse-t-il ? La croissance est l’augmentation de la taille d’un être ou d’une organisation. Le mot «croissance»,  associé au « coaching », est un qualificatif désignant un champ d’action des coachs, dédié à la relation d’aide au profit de clients (ou coachés) désirant réaliser un...