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06 Juil 2021

Coaching, Psychologie
Le bien être est le sentiment de pleine satisfaction des besoins du corps et de l’esprit. Historiquement, l’organisation du travail a connu une évolution selon les écoles apparues avec l’ère industrielle : taylorisme, fordisme qui ont donné la priorité à la production et au rendement. Puis des écoles ont priorisé les relations humaines et les conditions de travail. Ces écoles ont approf...
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05 Juil 2021

Psychologie
Qualité de vie au travail, santé au travail, bien-être au travail… Bonheur et travail sont-ils conciliables ? Les entreprises auraient tout à y gagner et elles sont de plus en plus nombreuses à prendre le problème très au sérieux. Le dictionnaire Larousse définit le bien-être au travail comme suit : « Etat agréable résultant de la satisfaction des besoins du corps et du calme de l’esprit...
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02 Juil 2021

Leadership, Management, Ressources Humaine
L ’étymologie du mot «travail » est pour le moins surprenante.« Travail » trouve son origine au bas latin dans « Tripalium », un instrument fait de trois pieux pour « ferrer les bœufs et les chevaux difficiles », mais aussi pour punir et torturer nos ancêtres, Humains. Pour le CNRTL (Centre National de Ressources Textuelles et Lexicales) : Jusqu'au début du XVIe siècle, travail est souve...
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20 Mai 2020

Coaching, Management
Comment le positiver et l'utiliser à bon escient ? Le stress est souvent lié à un état nuisible à l'organisme Humain. Cependant, il n'est pas inutile. Il est même l’issue pour retrouver son niveau optimal de performance, dans des conditions quelques fois insupportables. Le stress est une réponse normale d’adaptation de notre organisme à certaines contraintes et agressions que nous ...
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